• Indemnizaţia pentru creşterea copilului se stabileşte în cuantum de 85% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni din ultimii doi ani anteriori naşterii copilului şi nu poate fi mai mică decât suma rezultată din aplicarea unui coeficient de multiplicare de 2,5 la valoarea indicatorului social de referință (1250 lei), iar cuantumul maxim al acesteia nu poate depăși valoarea de 8.500 lei;
• Valoarea indicatorului social de referință este cea prevăzută la art. 33 alin.1 din Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, cu modificările și completările ulterioare (500 lei);
• Valoarea stimulentului de inserție este de 650 lei începând cu drepturile lunii aprilie 2017.

• Beneficiază de drepturile prevăzute de Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr.111/2010 privind concediul şi indemnizaţia lunară pentru creşterea copiilor, denumită în continuare ordonanţă de urgenţă, următoarele persoane, denumite în continuare persoane îndreptăţite:

a) oricare dintre părinţii fireşti ai copilului/copiilor;
b) oricare dintre soţii cărora li s-a/s-au încredințat copilul/copii în vederea adopţiei sau au adoptat copilul/copiii, respectiv fiecare, în cazul prevăzut la art. 10 din ordonanţa de urgenţă;
c) persoana care are copilul în plasament ori în plasament în regim de urgenţă;
d) asistentul maternal profesionist, numai pentru copiii săi naturali ori adoptaţi;
e) persoana care a fost numită tutore.

• Persoanele îndreptățite prevăzute la alin. (1) beneficiază de drepturile prevăzute de ordonanţa de urgenţă dacă îndeplinesc cumulativ următoarele condiţii:

a) se încadrează în prevederile art. 2 alin. (1) sau, după caz, în prevederile art. 2 alin. (5) şi (6) ori în prevederile art. 31 alin. (1) şi ale art. 32 alin. (1) lit. c) şi d) şi alin. (2) din ordonanţa de urgenţă;
b) sunt cetăţeni români sau, după caz, străini ori apatrizi;
c) au domiciliul sau reşedinţa în România, conform legii;
d) locuiesc în România împreună cu copilul/copiii pentru care solicită drepturile şi se ocupă de creşterea şi îngrijirea acestuia/acestora.

Precizări privind perioada de minim o lună de indemnizație creștere copil a celuilalt părinte.

• Dacă ambii părinţi au realizat stagiul de cotizare de 12 luni, în ultimele 24 luni înainte de a se naşte copilul, celălalt părinte are dreptul să solicite indemnizație de creștere a copilului cel puţin o lună, iar perioada de plată a indemnizației primului părinte va fi redusă cu o lună;
• Celălalt părinte nu este obligat să solicite acest drept, dar, dacă nu doreşte să beneficieze de indemnizaţia pentru creşterea copilului, are obligaţia legală să notifice, în scris, Agenţia Judeţeană pentru Plăţi şi Inspecţie Socială (AJPIS) Vaslui, cu cel puţin 30 de zile înainte de împlinirea de către copil a vârstei de 2 ani, faptul că nu doreşte să solicite acest drept;
• Dacă se naşte un alt copil, înainte ca cel pentru care se primesc drepturile să împlinească vârsta 1 an şi 11 luni, luna celuilalt părinte pentru primul copil se cumulează cu luna pentru următorul copil, părintelui care beneficiază deja de drepturi urmând să i se reducă plata indemnizației celui de al doilea copil cu 2 luni;
• Pentru a exista continuitate în plată pentru părintele care beneficiază deja de drepturi, în situaţia de mai sus, în care se naşte următorul copil, soţul aflat în concediul de creştere copil poate depune dosarul de solicitare a drepturilor pentru următorul copil, cu 30 de zile înainte de împlinirea de către primul copil a vârstei de 2 ani;
• În situația în care persoana îndreptățită realizează venituri supuse impozitului cu cel puțin 30 zile înainte de împlinirea de către copil a vârstei de 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu handicap, stimulentul de inserție se acordă pană la 3 ani, respectiv 4 ani, în cazul copilului cu handicap (cu condiția ca în acest timp să se realizeze venituri supuse impozitului).

Dosarul se depune la primăria de domiciliu, respectiv Direcția de Asistență Socială Bârlad, în maxim 15 zile lucrătoare de la data încetării activității.

Acordarea concediului/indemnizației lunare/sprijinului pentru îngrijirea copilului cu dizabilități

Pentru copilul cu dizabilitate care a împlinit vârsta de 3 ani, oricare dintre părinții firești sau persoana căreia i-a fost încredințat copilul în vederea adopției sau care are copilul în plasament, sau în plasament în regim de urgență, precum și persoana care a fost numită tutore beneficiază de un concediu pentru îngrijirea copilului până la vârsta de 7 ani și o indemnizație lunară egală cu 85% din cuantumul salariului minim brut pe țară după cum urmează:

• în continuarea concediului de creștere a copilului până la 3 ani în cazul copilului cu handicap, începând cu ziua următoare celei în care încetează, conform legii, concediul și indemnizația pentru creșterea copilului acordate anterior, dacă cererea este depusă în termen de 30 de zile de la acea dată;
• oricând până la împlinirea de către copil a vârstei de 7 ani, pentru persoanele care au beneficiat de concediul pentru creșterea copilului în baza actelor normative care au reglementat acest drept la data nașterii copilului. Dreptul se acordă începând cu data depunerii cererii;
• oricând, începând cu împlinirea de către copil a vârstei de 3 ani, pentru persoanele care nu au beneficiat de concediu pentru creșterea copilului și de indemnizația aferentă, dar care în ultimele 12 luni înainte de solicitarea acestui concediu au realizat venituri supuse impozitului. Dreptul se acordă începând cu data depunerii cererii.

Oricare dintre persoanele îndreptățite, care au în întreținere un copil cu dizabilitate beneficiază, după caz, de următoarele drepturi:

• sprijin lunar în cuantum de 45% din cuantumul minim al indemnizației, acordat persoanei cu dizabilitate gravă sau accentuată care nu realizează alte venituri în afara beneficiilor de asistență socială destinate persoanelor cu dizabilități, până la împlinirea de către copil a vârstei de 3 ani, respectiv 35% din cuantumul minim al indemnizației pentru copilul cu vârsta cuprinsă între 3 și 7 ani;
• sprijin lunar în cuantum de 35% din cuantumul minim al indemnizației (stabilit ca 85% din cuantumul salariului minim brut pe țară), acordat persoanei care nu îndeplinește condițiile prevăzute de lege pentru acordarea concediului pentru creșterea copilului și indemnizației lunare aferente, până la împlinirea de către copil a vârstei de 3 ani, respectiv de 15% din cuantumul minim al indemnizației pentru copilul cu vârsta cuprinsă între 3 si 7 ani;
• persoana cu dizabilitate gravă sau accentuată care are în întreținere un copil și care nu îndeplinește condițiile prevăzute de lege pentru acordarea concediului pentru creșterea copilului și indemnizației lunare aferente beneficiază de sprijin lunar în cuantum de 45% din cuantumul minim al îndemnizației până la împlinirea de către copil a vârstei de 2 ani, respectiv de 15% din cuantumul minim al indemnizației pentru copilul cu vârsta cuprinsă între 2 si 7 ani.

De aceste drepturi nu poate beneficia părintele care, pentru același copil, are în același timp și calitatea de asistent personal ori care primește indemnizația de însoțitor.

1. Acordarea indemnizației de creștere a copilului/stimulentului de inserție dosar nou

• Cerere şi declaraţie pe propria răspundere pentru acordarea indemnizaţiei pentru creşterea copilului/stimulentului şi alocaţiei de stat pentru copii – formular tip – anexa 1 la H.G. 449/2016 original (descarcă de aici);
• Actele de identitate ale ambilor părinţi ai copilului originale + copii;
• Certificatul de naştere al copilului original + copie;
  certificat de căsătorie + certificate naștere ale celorlalţi copii originale + copii;
• Adeverinţa eliberată de angajator – formular tip – anexa 2 la HG. pentru modificarea și completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor OUG. nr. 111/2010 privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor aprobate prin HG nr. 52/2011 original (descarcă de aici);
• Declaraţie pe propria răspundere (descarcă de aici);
• Document de întrerupere a activităţii (decizie de suspendare a activităţii sau cerere concediu creştere copil aprobată de angajator din care să reiasă data suspendării contractului individual de muncă - copie xerox) ;
• Pentru acordarea indemnizaţiei/stimulentului pentru creşterea copilului în cont: Extras de cont cu codul IBAN, solicitantul fiind titularul contului.
• Alte documente necesare după caz:

Pentru Persoane Fizice Autorizate:

• Adeverinţa eliberată de Administrația Financiară din care să rezulte că persoana îndreptățită a realizat venituri supuse impozitului pe venit pentru perioada de 12 luni din ultimele 24 anterioare naşterii copilului şi data suspendării activităţii/faptul că nu a suspendat activitatea după caz original;
• Declarațiile unice pentru plăţi cu titlu de impozit privind venitul din activităţi independente pe cele 24 luni anterioare nașterii originale + copii.
  Pentru contracte prestări servicii, colaborare, drepturi de autor:
  • Adeverinţa eliberată de Administrația Financiară care să certifice veniturile realizate pentru perioada de 12 luni din ultimele 24 anterioare naşterii copilului original;
  • Orice alte acte necesare pentru clarificarea dosarului.

2. Acordarea stimulentului de inserție la revenirea în activitate

• Cerere şi declaraţie pe propria răspundere pentru acordarea indemnizaţiei pentru creşterea copilului/stimulentului şi alocaţiei de stat pentru copii – formular tip – anexa 1 la H.G. 449/2016 original (descarcă de aici);
• Actele de identitate ale ambilor părinţi ai copilului originale + copii;
• Certificatul de naştere al copilului original + copie;
• certificat de căsătorie + certificate naștere ale celorlalţi copii originale + copii;
• Decizie incetare suspendare contract de munca individual din care sa rezulte data inceperii activitatii;
• Declaraţie acord cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal original (descarcă aici);
• Pentru acordarea stimulentului de inserție în cont: Extras de cont cu codul IBAN, solicitantul fiind titularul contului original.
• Alte documente necesare după caz:

Pentru Persoane Fizice Autorizate:

• Adeverinţa eliberată de Administratia Financiară din care să rezulte data reluării activităţii original;
• Declarația unică pentru plăţi anticipate cu titlu de impozit privind venitul din activităţi independente original + copie
• Orice alte acte necesare pentru clarificarea dosarului.

Dosarul se depune o personal de solicitant la primăria de domiciliu, respectiv Direcția de Asistență Socială Bârlad, în maxim 15 zile lucrătoare de la revenirea în activitate.

Pentru Indemnizatie Crestere copil incepand cu 01 martie 2022 modificarea este

- cuantum minim 1250 lei -> 1314 lei

 Pentru Indemnizatia pentru cresterea copilului art.31_2  incepand cu 01 martie 2022 modificarea este

- cuantum 1250 lei -> 1314 lei

 Pentru Indemnizatia pentru cresterea copilului art.32_1_c  incepand cu 01 martie 2022 modificarea este

- cuantum 563 lei -> 591 lei

 Pentru Indemnizatia pentru cresterea copilului art.32_1_d  incepand cu 01 martie 2022 modificarea este

- cuantum 438 lei -> 460 lei

Pentru Indemnizatia pentru cresterea copilului art.32_2 pana la 2 ani incepand cu 01 martie 2022 modificarea este

- cuantum 563 lei -> 591 lei

 Pentru Indemnizatia pentru cresterea copilului art.32_2 intre 3-7 ani  incepand cu 01 martie 2022 modificarea este

- cuantum 188 lei -> 197 lei